«Si cet ANI fusionne deux dispositifs de reconversion, cela n’est pas de nature à répondre aux enjeux de la formations professionnelle dont nous avons besoin. Malheureusement, à budget constant, c’est le Compte Personnel de Formation des salarié·es qui co-financera les plans de formation des entreprises. Enfin, le dispositif permettant aux salarié·es de pouvoir choisir une formation longue (PTP) est limité (…)»
> Communiqué (27 juin)
« FO a décidé à l’unanimité de signer le projet d’accord national interprofessionnel conclu hier soir sur les transitions et reconversions professionnelles (…) les dispositifs existants dont les salariés peuvent bénéficier sont maintenus (…), le compte personnel de formation (CPF) qui reste à la main du salarié. Des dispositifs ont par ailleurs été regroupés (…).»
> Communiqué (26 juin)
